Promoter Gehalt und Stundenlohn

Die Aufgabe eines Promoters bzw. einer Promoterin ist die Vorstellung bzw. Bewerbung eines Produktes oder einer Marke. Dabei ist es nicht entscheidend, wie viel Erfahrung du bereits gesammelt hast. Alles was du über das Produkt oder die Marke wissen musst, wird dir vor deinem Einsatz beigebracht. Wichtig ist vor allem eine hohe Kommunikationsfähigkeit und dass du gerne in Kontakt mit Menschen stehst. Der Promoterjob bietet daher auch mit wenig Erfahrungen einen guten und leichten Einstieg in die Branche.

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Wie hoch ist der Stundenlohn von Promotern bei InStaff?

Der Verdienst bei Promotion Jobs ist mindestens 14,00 EUR  pro Stunde, wobei der durchschnittliche Stundenlohn 18,39 EUR beträgt. Bei einer achtstündigen Schicht entspricht das einem Tagesgehalt von genau 147,12 EUR. In 2023 haben die Jobber über InStaff insgesamt 18.684 Arbeitsschichten druchgeführt. Genauere Daten bezüglich der vollendeten Arbeitsschichten zeigen, wie sich die Stundenlöhne von Promotern bewegen:

Bei den dargestellten Beträgen handelt es sich um Erfahrungswerte. Die betrachteten Quartile teilen die Daten in drei Bereiche auf. Erstes Quartil bedeutet, dass 25% der Arbeitsschichten unter diesem Wert liegen. Der Median bezeichnet die Mitte und teilt die Datenreihe in zwei gleich große Bestandteile auf. Das dritte Quartil zeigt, dass 25% aller Arbeitsschichten über diesem Wert liegen. Das Intervall zwischen dem ersten und dritten Quartil beinhaltet die Hälfte aller Arbeitsschichten. Auf Grundlage der Grafik lassen sich zusammenfassend folgende Aussagen treffen:

• der Stundenlohn für die unteren 25% der Arbeitsschichten beträgt ≤ 15 EUR
• der Median liegt bei 17 EUR, d. h. der Stundenlohn für die untere Hälfte aller Arbeitsschichten beträgt ≤ 17 EUR und für die obere Hälfte ≥ 17 EUR
• der Stundenlohn für die oberen 25% der Arbeitsschichten ist ≥ 20 EUR
• 50% der Arbeitsschichten werden zwischen 15 EUR und 20 EUR pro Stunde vergütet

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Nebenbei arbeiten und den Stundenlohn selbst bestimmen? Das kannst du bei InStaff. Bei InStaff bewirbst du dich mit deinem Wunschlohn. Einfach registrieren und sich auf Stellenangebote für kurzfristige Jobs als Promoter in ganz Deutschland bewerben. Zusätzlich gibt es verschiedene Jobausschreibungen wie zum Beispiel für Service- , Hostessen- und Lager Jobs.

InStaff verbindet Arbeitgeber mit qualifizierten Mitarbeitern für befristete Jobs online. Unternehmen können über die proprietäre Online-Plattform über 70.000 Mitarbeiter für kurzzeitige Arbeiten anfragen, managen, kontaktieren und buchen.

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Verteilung der Stundenlöhne von Promotern

Das folgende Säulendiagramm zeigt die Verteilung der Stundenlöhne von Promotern, die in 2023 über InStaff vermittelt wurden. Insgesamt haben die Jobber 18.684 Schichten vollendet. Der prozentuale Anteil eines Stundenlohns ergibt sich aus der Anzahl der durchgeführten Schichten pro Stundenlohn geteilt durch die Anzahl der gesamten Schichten.

Die Grafik zeigt anteilig, welche Stundenlöhne die über InStaff vermittelten Promoter verdient haben. Die Stundenlöhne, die größer gleich 21 EUR sind, werden in einer Säule zusammengefasst und dargestellt. Auffällig ist:

• nur jeder Zehnte Promoter verdient bis 13 EUR pro Stunde
• jeder Zweite erhält einen Stundenlohn von 14-18 EUR
• jeder Dritte verdient mindestens 19 EUR pro Stunde
• niedrigster Stundenlohn liegt bei 12,50 EUR (damals der Mindestlohn)
• höchster Stundenlohn liegt bei 499 EUR (bei kurzfrfistigem Personalausfall kommt es vor, dass derart hohe Stundenlöhne bezahlt werden, weil die Arbeitsschicht unbedingt kurzfristig besetzt werden muss)

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So steigern Promoter ihr Gehalt

Wenn ihr euren Verdienst verbessern möchtet, könnt ihr das indem ihr zum Beispiel die Funktion als Teamleader übernehmt oder auf Provision arbeitet.

Als Teamleader arbeiten

Ein Teamleader wird ab einer Teamgröße von drei Personen benötigt, um den Einsatz zu koordinieren. Da dieser mehr Verantwortung trägt und mehr Aufgaben zu erfüllen hat, gibt es natürlich einen höheren Stundenlohn. Dabei handelt es sich ab 3 EUR mehr im Vergleich zu dem üblichen Stundenlohn. Zu den Aufgaben gehören die Organisation des Materials, wie zum Beispiel die Abholung der Flyer, sowie die Einweisung und Überwachung des Teams.

Provision bei Sales Promotion

Des Öfteren gibt es bei Promotionjobs die Möglichkeit auf Provision zu arbeiten. Dabei handelt es sich um eine Vergütung, die vom Erfolg abhängt. Das heißt, wenn zum Beispiel eine gewisse Anzahl oder ein Prozentsatz von Neukunden akquiriert wurde, sowie Abos, Verträge oder Produkte verkauft worden sind, gibt es ein zusätzliches Entgelt.

Voraussetzungen für einen Job als Promoter bzw. Promoterin

Wichtig für Promoter ist die soziale Kompetenz, die sogenannten Soft Skills, denn ein positives Auftreten gegenüber Personen gehört mit zu den Grundvoraussetzungen. Schließlich sollt ihr auf das Produkt bzw. die Marke aufmerksam machen und das Interesse wecken.

Dazu zählen:

hohe Kommunikationsfähigkeit und Aufgeschlossenheit:
1. Es ist wichtig, dass ihr keine Angst habt aktiv auf Menschen zuzugehen und einfach anzusprechen. Dabei müsst ihr auch mit negativen Reaktionen rechnen, die ihr aber auf keinen Fall persönlich nehmen dürft. Bleibt stets freundlich und habt ein Lächeln auf den Lippen.

hohe Flexibilität und Kreativität:
1. Ihr solltet euch schnell auf neue Situationen und Gegebenheiten einlassen können, denn jede Person reagiert anders auf euch und ihr müsst euch immer wieder auf jeden neuen Einzelnen einlassen. Dazu gehört auch eine gewisse Spontanität, Kreativität, sowie Schlagfertigkeit, um Leute für euer Produkt bzw. Marke zu begeistern.

Zu den Hard Skills, also den Fachkompetenzen gehören:

Fremdsprachenkenntnisse:
1. Die Beherrschung der englischen Sprache ist mittlerweile Pflicht. Jede weitere Fremdsprache ist immer von Vorteil und besonders gern gesehen. Außerdem könnt ihr euch so von anderen Bewerbern abheben.

Fachliche Kenntnisse über das Produkt bzw. die Marke:
1. Natürlich ist es immer von Vorteil, wenn ihr bereits Erfahrungen mit der Marke oder dem Produkt habt. Dadurch wirkt die Promotion-Aktion besonders authentisch und glaubwürdig. Allerdings werdet ihr vor eurem Job auch geschult und erhaltet alle notwendigen Informationen, um das Produkt bzw. die Marke erfolgreich zu vermarkten.

Typische Aufgaben eines Promoters

Hauptsächlich besteht die Aufgabe darin auf ein Produkt oder eine Marke aufmerksam zu machen und zur Verkaufsförderung beizutragen. Dabei muss man aktiv auf die Passanten zugehen und auf das neue Produkt oder die Marke neugierig machen, um das Interesse zu wecken. Zu den einzelnen Aufgabenbereichen gehören:

Flyering

Bei dieser Tätigkeit geht es direkt um das Verteilen von Flyern, Broschüren, Prospekten, Gutscheincodes, Giveaways und Zeitungen. Dabei wird das Material direkt an die Passanten verteilt oder auch in Briefkästen eingeworfen. Diese Aktionen finden oftmals in Einkaufszentren, U- und S-Bahn-Stationen, sowie in belebten Fußgängerzonen und auf öffentlichen Plätzen statt.

Verkostungen

Bei Verkostungen oder Tastings handelt es sich um das Probieren von Produkten. Meistens werden diese direkt im Lebensmitteleinzelhandel direkt am Point of Sale (POS) oder auch auf Messen durchgeführt. Dabei kann es sich um alle möglichen Produkte handeln von Käse, Brot, Süßigkeiten bis hin zur Limonade. Die Kunden sollen durch das Probieren direkt auf den Geschmack des Produktes kommen und bestenfalls dieses gleich mitnehmen. Da man im direkten Kontakt mit Lebensmitteln steht, wird eine Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz (Rote Karte) benötigt.

Produktvorstellungen

Bei dieser Form von Promotion steht das Produkt im Fokus und wird präsentiert. Dabei sollten die Promoter sehr gut über das Produkt informiert sein. Bei den Produkten kann es sich um alles Mögliche von Nahrungs- und Genussmittel, bei der die Vorstellung oftmals mit der Verkostung einhergeht, bis hin zu Elektrogeräten handeln. Produktvorstellungen finden überwiegend auf Messen, Events und in Geschäften statt.

Gewinnspiele

Beim Einsatz von Gewinnspielen wird die Zielgruppe spielerisch auf das Produkt oder die Marke aufmerksam gemacht. Besonders beliebt ist die Verwendung von Glücksrädern. Zu den Gewinnen zählen kleine Giveaways oder Gutscheincodes. Aktionen mit Gewinnspielen können auf Messen, in Geschäften, belebten Straßen oder auf Veranstaltungen stattfinden.

Ablauf eines Promotionjobs bei InStaff

In der Regel läuft ein Einsatz für eine Flyering-Aktion wie folgt ab:

1. 1) Als Erstes erhaltet ihr eine Jobbeschreibung per E-Mail. Darin sind alle wichtigen Informationen rund um Zeitraum, Ort + Adresse, gewünschte Tätigkeit, Anforderungen und Vergütung enthalten.

1. 2) Wenn euch der Job zusagt, müsst ihr euch auf den Job bewerben.

1. 3) Anschließend erhaltet ihr eine Zu- oder Absage.

1. 4) Bei einer positiven Rückmeldung, wird mit euch Kontakt aufgenommen und ihr erhaltet ein Kundenbriefing.

1. 5) Am Tag des Einsatzes werdet ihr von eurem Teamleader vor Ort eingewiesen und das entsprechende Material wird euch ausgehändigt. Wenn ihr selbst als Teamleader arbeitet, seid ihr dafür verantwortlich das Material vorher einzuholen, euer Team in die Aufgaben einzuweisen und alle Nachbereitungen zu treffen.

1. 6) Nach dem Einsatz trifft sich das gesamte Team zu einer kurzen Nachbesprechung bzw. Auswertung.

Als Promoter auf kurzfristige Minijobs bewerben

Wenn du Interesse hast, nebenbei oder gelegentlich als Promoter bzw. Promoterin zu arbeiten, dann erstelle ein Online Profil bei InStaff. Anschließend bekommst du über unsere Plattform Jobanfragen für Jobs als Promoter/in oder du bewirbst dich selbst mit deinem Wunschlohn. Bei unseren Jobs verdienst du mindestens 14,00 EUR pro Stunde. In den meisten Fällen ist der Stundenlohn höher. Meld dich an und überzeuge dich selbst.

Anstellung und Scheinselbstständigkeit bei Promotern

Es ist immer noch weit verbreitet, dass Promoter auf selbstständiger Basis mittels Gewerbeschein arbeiten. Es handelt sich aber nur um eine selbstständige Tätigkeit, wenn der Promoter an keine festen Arbeitszeiten oder Arbeitsort gebunden ist. Wenn das nicht der Fall ist, dann liegt eine Scheinselbstständigkeit vor. Somit sollte ein Promotion Job auf Grundlage der Lohnsteuerkarte abgerechnet werden. Damit erfolgt die Abführung der Lohnsteuer und der Sozialbeiträge.